15-02-2008

Harcèlement moral chez Carrefour : 8 mois de prison avec sursis requis

Le procureur du tribunal correctionnel de Bonneville a requis 6 et 8 mois de prison avec sursis à l’encontre de deux cadres d’un magasin Carrefour de Sallanches en Haute-Savoie. Les deux hommes sont poursuivis pour harcèlement moral par deux salariés : Stéphane Tagliavacca qui a déposé plainte en juillet 2002, et Danielle Etien qui reproche à son supérieur de l’avoir humiliée à plusieurs reprises, notamment en lui faisant porter des palettes de marchandises alors qu’elle souffrait du dos.

Quant à Stéphane Tagliavacca, il a dénoncé des pressions incessantes de la part de ses supérieurs : il aurait été suivi, et convoqué plusieurs fois par semaine. Sa direction l’aurait appelé chez lui pour lui demander des comptes et lui aurait supprimé des jours de congé. Plusieurs salariés de Carrefour ont confirmé que Stéphane Tagliavacca était bien noté jusqu’à ce que la direction du magasin change.

A cause de ces pressions, Danielle Etien et Stéphane Tagliavacca étaient devenus dépressifs avant d’être mis en arrêt de travail pendant plus d’un an.

Et le procureur, Michel Belin a été particulièrement dur durant sa plaidoirie en déclarant : “deux vies ont été détruites”. Il a aussi requis 2 000 euros d’amende.

Mais les deux cadres de Carrefour se sont défendus : “Les rayons de Stéphane Tagliavacca étaient dans un état lamentable et il ne respectait pas ses horaires de travail”, a expliqué l’un d’eux en ajoutant : “les autres cadres faisaient entre 50 et 55 heures de travail par semaine, pas lui. Etre cadre, c’est pas des horaires, c’est une fonction.”

Le tribunal rendra sa décision le 27 mars.

 

Commentaire

Mat

Pour la petite histoire, je crois qu'il n'ya qu'en France qu'on puisse maginer que les cadres n'ont pas d'horaires... A titre d'information, sachez qu'aux Etats-Unis, on considère que le dernier parti est le plus mauvais des cadres, pour la simple et bonne raison que ces horaires de travails trop élevés témoignent de son manque d'organisation... J'ai du mal à comprendre qu'en France, on continue à nous faire culpabiliser parce qu'on a tout simplement envie d'avoir une vie de famille !!! Si l'objectif de l'entreprise, c'est de "pomper" l'énergie des gens jusqu'à la fin ultime (le suicide), je crois qu'on peut dire que c'est enfin gagné car toutes les entreprises font le même constat accablant aujourd'hui d'une hausse du nombre de suicides sur le lieu de travail !!! Félicitations. Il est urgent qu'un texte vienne légaliser le champ du travail pour les cadres sinon, ils y passeront tous par une belle dépression durable... peu compatible avec le développement durable prôné magistralement par les médias et les si gentils patrons !!!

Zigomar

L'encadrement de Carrefour Sallanche declare : "Etre cadre, c’est pas des horaires, c’est une fonction.” Les bras m'en tombent, heureusement que je suis assis. Ces personnes doivent encore vivre au siecle dernier.....
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